杨何蓓茵称政府无裁员计划　透过自然流失减人手

财政司司长陈茂波指出，本届政府任内将削减一万个公务员职位。公务员事务局局长杨何蓓茵称，空缺与减少人手是两回事，部分空缺是不能不填补；她又强调会透过自然流失减少编制，政府不会有裁员计划。

现时公务员仍有约一万多个职位空缺，在网站不时仍可看到政府招聘公务员，当中以纪律部队占多数，包括聘请消防队长和警员等。预算案提出今届政府任期内要削减约一万个公务员职位，杨何蓓茵出席一个电台节目时称，空缺和减少人手是两回事，有些职位是不能不填补。

杨何蓓茵说：“例如消防队长的空缺，若某个消防局有个空缺，不填补的话就真的少了人，那些一定要有，例如我们一些官校教师的空缺。我们不能没有了教师，没有了音乐教师、数学教师，不可以的，这样是一定要填补，但检视就是检视全部职位，包括有人填补、已经在职或是空缺的，都应该检视。如果有些检视后，发现经过重组合工作后可不要，就可以删减不请人。”

杨何蓓茵又指，各个政策局会因应空缺及自然流失，达到每年削减2%编制，强调不会有裁员计划。

财政预算案提到，在新一个财政年度，所有行政、立法、司法机关及区议会全体人员一致冻薪。杨何蓓茵表示，早前和公务员开会后，大部分人对冻薪表示理解和预料之中。她很欣赏同事的理解。

对于坊间有声音质疑，公务员冻薪后仍可透过增薪点加薪，杨何蓓茵指，现时约4成公务员没有增薪点，亦非每名公务员每年都有增薪点。她强调，增薪点并非“自动加薪”，主要用作激励工作表现，公务员要先要经上司撰写考绩报告，通过评核后才能取得增薪点。