李家超指全面落實愛國者治港原則　全力籌備立法會選舉

行政長官李家超在新一份施政報告指出，會全力籌備好今年12月7日舉行的第八屆立法會選舉，確保選舉公平、公正、誠實和安全有序進行。會繼續全面準確、堅定不移貫徹「一國兩制」、「港人治港」、高度自治的方針，會一如既往維護《憲法》和《基本法》所確立的特區憲制秩序，確保「一國兩制」實踐行穩致遠。

李家超表示，維護國家主權、安全、發展利益是「一國兩制」方針的最高原則，當局會持續完善維護國家安全的法律制度和執行機制，全力防範、制止和懲治危害國家安全行為和活動，有法必依、執法必嚴、違法必究。

他表示，會不遺餘力推動國家安全教育。國家安全展覽廳開幕一年，已錄得超過100萬參觀人次；另逾3300名國家安全地區導師已完成培訓，在社區推廣國安信息。

建立部門首長責任制　成立AI效能提升組

新一份施政報告又提出，建立「部門首長責任制」，並落實「AI政務」。李家超表示，「部門首長責任制」將承擔部門主體責任的機制系統化和制度化，強化公務員評核機制，深化不斷求進的文化，並會成立「AI效能提升組」，統籌和指導各政府部門有效應用人工智能 AI技術，研究重組不合時宜的工作流程，推動科技革新。

李家超又說，在重視防範安全風險的意識下，會推進AI+發展，落實AI政務，以及促進AI在各行業的廣泛應用和發展，提升社會效率，又會實踐「高效市場」和「有為政府」更好結合起來的理念，在康文署服務中引入市場營運模式，提升服務水平。

李家超又宣布，建立「部門首長責任制」。他指香港在《2025年世界競爭力年報中》，「政府效率」排名世界第二，反映本屆政府改革和公務員努力的成果，但政府的部門和人員為數不少，難免會有個別部門出現問題，必須及時查找原因和糾正。

李家超認為最直接有效的方法，是強化部門首長的責任擔當，清楚強調部門首長須負責建立好管理團隊。他指雖然部門首長一向對部門表現負上責任，但至今未有將有關責任整體制度化，形容建立「部門首長責任制」具有關鍵意義。

責任制包括3個目的，第一是把司局長的政治問責與公務員執行的行政問責更好銜接；第二是推動部門首長建立管理與運作系統，破瓶頸、補短板，提升部門效能；第三是當部門出現問題時，須找查不足和責任，予以改善，並按缺失輕重進行處分，包括警告、譴責、不獲增薪、降級、扣薪、勒令退休以至革職等。