社總調查指28%會員離職　當中4成稱移居外地

香港社會工作者總工會的調查發現，有約28%受訪會員於去年離職，擔心人手流失會影響服務質素。調查於今年1月至3月進行，訪問約550名社福界從業員及社福機構管理層，當中158人在去年離職，數字較以往高。離職原因以尋求更好的事業發展為主，佔超過一半，另外有近4是因為移民。

未有離職的受訪者中，亦有超過4成曾考慮離職，主要考慮個人和社會因素，包括工作待遇及機構管治等問題。

社總指，調查結果反映業界存在人力資源隱憂，包括從業員工時長、回報和發展前景欠佳等問題，以及社會政局導致人才流失，將威脅機構和行業發展，建議社署豁免機構的部分服務數量要求，減輕人手負擔，又促請當局按需要提供特別津貼，以及重啟長遠社福規劃。

社總外務副會長張志偉說，行政長官選舉唯一候選人李家超對社福界的政策零著墨，期望他能盡快說明在社福方面的施政理念。