羅致光回應臨時失業援助訴求　稱難以界定何謂臨時

勞工及福利局局長羅致光說，失業率是三個月的移動平均數，去年12月的失業情況明顯惡化，預期下次公布的失業率有機會破7%，本港經季節性調整的最新失業率升至7%。

羅致光在網誌表示，香港的經濟整體發展或許可以更早重拾升軌，但從過往經驗，勞動巿場的調整往往需要很長時間。以2008年金融海嘯和2003年的沙士為例，難以樂觀香港失業率能於3年之內，降至低於5%的水平。對於社會有不少聲音要求政府成立臨時失業援助制度或基金，他反問，措施是否真可「臨時」。

羅致光指出，政府考慮設立一個臨時的失業援助項目時，要考慮項目是否可以「臨時」，依過往經驗，一衆政黨及社會壓力團體，會爭取將「臨時」了多年的項目變成「恆常化」。若項目不可能是「臨時」，政府便有責任考慮長期融資的問題。

羅致光又指，從來沒有說過，成立臨時失業援助與取消強積金對沖有任何關係，而是當成立失業保險制度，要考慮僱主及僱員供款問題，必然與現行的遣散費或長服金有直接關係，因此若要研究成立失業保險制度，便要暫停取消「對沖」的立法及其他準備工作。