聂德权称政府决定公务员加薪不单靠薪趋净指标

公务员事务局长聂德权在一个电视节目表示，公务员过去两年因应社会情况都冻薪，未能追上通胀，今年指标正数下对加薪会有合理看法和要求。不过他亦指加幅不能只看净指标，政府仍会考虑公务员士气、整体经济情况及生活费用变动等其他因素。

聂德权在一个电视访问节目中表示，指标只是政府及行政会议考虑的因素之一，仍有本港经济、政府财政状况等五大因素要考虑。他认为政府推行任何措施都会考虑社会如何看，而市民看法，亦取决于政府如何解说。

聂德权说：“从员工角度，两年经历了冻薪，连通胀都追不到，如第三年净指标是正数的话，是否再继续冻薪呢？我相信这都是很合理的看法及要求。但我们要去看，我们要和私营市场在整体上的薪酬待遇都要有竞争力，亦都要吸引到及挽留到人才，所以不可以单单看通胀的情况。”

他强调今次薪酬趋势调查结果是客观反映私人机构，尤其大公司的员工薪酬情况。不过香港总商会日前发声明，认为调查结果加幅脱离现实。

聂德权表示明白市民在过去一季疫情下经历经济收缩，有企业倒闭裁员，相关雇员观感必定差，亦对净指标反应较大。薪酬趋势调查虽然未能反映有些机构裁员、结业或放无薪假等现象，但政府在考虑经济情况时，亦会参考失业率及就业不足率等情况。他又表示，有空间探讨调整薪酬趋势调查方法。