保就業計劃首日接獲近7萬份申請　涉近5萬名僱主

「2022保就業」計劃昨日起接受申請，為期兩星期，政府表示，首日申請反應熱烈，已收到超過4.2萬名僱主及約2.7萬名自僱人士的申請。 計劃為合資格僱主提供今年5月至7月為期3個月的工資補貼。

合資格僱主可以就每位全職僱員申領每月8000元「全額補貼」；薪金3000至8000元的兼職僱員，以及人工少於3000元、年齡65歲以上的兼職僱員，僱主亦可按人數申領每人4000元「年長補貼」。計劃同時向合資格自僱人士提供一筆過8000元資助。僱主和自僱人士可於5月12日或之前提交網上申請表。

政策創新與統籌辦事處總監何佩玲在一個電台節目表示，昨天有49000名僱主申請，當中八成以前曾申請，另外有38000自僱人士提交申請，認為情況符合預期。何佩玲表示，昨天收到七至八萬個電話查詢，已經增加一倍人手處理，市民亦可以電話預約到全港5個服務中心處理申請。她表示今次的計劃希望為僱主提振信心，希望他們多聘請員工。

何佩玲表示，保就業計劃建基於退休計劃，以強積金掛勾可加快審批，因此申請條件之一是要求僱員要有強積金戶口。有聽眾反映僱主無法為65歲以上僱員的強積金供款，其戶口亦因已經取出供款而被取消。何佩玲指僱主若兩年前已經申請過計劃，可按當時僱員的強積金紀錄申請。

僱主若申請年長補貼名額，需遵守承諾，聘請65歲以上的員工，並為他們開強積金戶口。 新一期保就業計劃會分4期發放，5、6月會發放全數金額，7月會分開兩期，先發放七成補貼，其餘三成會在9、10月發放。何佩玲解釋，做法是為了讓僱主聘請相應的僱員，若僱主沒有遵守承諾，當局會先扣起補貼和罰款。